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投遞簡(jiǎn)歷

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：官渡區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：30歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    公司核心競(jìng)爭(zhēng)力：人才與管理機(jī)制
     公司人力資源愿景：成為美旅員工的成長(zhǎng)顧問(wèn)與業(yè)務(wù)部門(mén)的發(fā)展伙伴！

    崗位職責(zé)：
    1、制定公司的人力資源戰(zhàn)略，建立并完善人力資源管理體系，設(shè)計(jì)、制定人力資源管理模式，實(shí)現(xiàn)公司人才優(yōu)化配置；
    2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，規(guī)范人力資源管理程序，建立良好的人才選、育、用、留機(jī)制；
    3、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系等模塊的管理，建立健全管理機(jī)制，提高公司的綜合管理水平；
    4、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說(shuō)明書(shū)與定崗定編工作，提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案，對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案；
    5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)各崗位績(jī)效考核方案、有效的激勵(lì)機(jī)制和建立暢通的溝通渠道并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；
    6、負(fù)責(zé)塑造、維護(hù)和推廣企業(yè)文化，加強(qiáng)員工的凝聚力，制定并優(yōu)化行政及后勤管理規(guī)章制度、實(shí)施流程，保障貫徹執(zhí)行；
    7、負(fù)責(zé)組織安排各類(lèi)會(huì)議、公務(wù)接待等活動(dòng)的籌備及會(huì)務(wù)工作；
    8、負(fù)責(zé)代表公司與政府對(duì)口部門(mén)和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)；
    9、完成總經(jīng)辦臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

    任職要求：
    1、本科以上學(xué)歷，工商管理、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，；2、受過(guò)管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理技能開(kāi)發(fā)、公共關(guān)系、財(cái)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)；3、精通人力資源的六大模塊，3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
    4、具備**的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力；
    5、具有很強(qiáng)的規(guī)劃統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織執(zhí)行能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
    6、高度的團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)；愿意接受挑戰(zhàn)并熱愛(ài)人力資源工作。

    我們需要你：
    1、成為公司在戰(zhàn)略規(guī)劃中的議案提出者；
    2、成為公司戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施過(guò)程的推動(dòng)者；
    3、公司人力資源體系建設(shè)與優(yōu)化者；
    4、成為公司變革與精進(jìn)的重要推動(dòng)者。

    我們能給你的：
    1、行業(yè)大牛公司的背景經(jīng)歷，職業(yè)道路越走越廣！
    2、職業(yè)生涯通道專(zhuān)業(yè)HRBP發(fā)展途徑，職能導(dǎo)向全面轉(zhuǎn)向業(yè)務(wù)導(dǎo)向。
    3、底薪+績(jī)效（1.6-2A）+ 在職分紅 + 小濕股分紅
    專(zhuān)業(yè)的人才要到專(zhuān)業(yè)的公司實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化夢(mèng)想！我們只做為夢(mèng)想的事，只對(duì)自己的未來(lái)負(fù)責(zé)！
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 邱女士

    • 電       話(huà)： [ 查看 ]

    • 工作地址： 昆明市官渡區(qū)吳井路32號(hào)百富琪商業(yè)大廈A1座30樓 上班路線查詢(xún)

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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