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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):跨領(lǐng)域經(jīng)營
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1.輔助人事經(jīng)理制定并落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn);
    2.協(xié)助人事經(jīng)理進(jìn)行公司人事等有關(guān)管理制度的擬定、修改、完善、實施和考核評工作;
    3.負(fù)責(zé)抓好公司勞動紀(jì)律管理工作,嚴(yán)格考勤管理制度,;
    4.負(fù)責(zé)公司員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、辭退、考勤、差假、調(diào)動、考核、考查、推薦等勞動人事系列化基礎(chǔ)管理工作;
    5.配合做好公司層面績效考核工作;
    6.協(xié)助經(jīng)理組織培訓(xùn)工作,配合各部門做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作等。
    任職資格:
    1.限**,,大專及以上學(xué)歷,年齡在—之間;
    2.行政管理或人力資源管理專業(yè),有一定的行政人事工作經(jīng)驗,能熟練使用辦公軟件;
    3.有良好的文字功底,有一定的公文寫作能力等。
    薪資待遇:
    底薪(2000—3000)+績效+全勤+交補+餐補
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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