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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2020年7月10日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、人力資源管理
     1、發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷,安排面試;辦理員工入職、離職、調(diào)崗等手續(xù)。
    2、組織新員工培訓(xùn),協(xié)助制定培訓(xùn)計(jì)劃; 跟蹤培訓(xùn)效果,推動(dòng)員工職業(yè)發(fā)展。
    3、協(xié)助制定績(jī)效考核制度,組織評(píng)估;分析考核結(jié)果,提出改進(jìn)建議。
    4、核算工資、社保、公積金等;管理員工福利,如節(jié)日禮品、體檢等。
    5、處理員工投訴和勞動(dòng)糾紛; 維護(hù)員工檔案,確保合規(guī)。
     二、行政管理
     1、管理辦公用品,維護(hù)辦公環(huán)境,組織公司會(huì)議,記錄并跟進(jìn)會(huì)議決議。
    2、固定資產(chǎn)管理:登記、維護(hù)公司固定資產(chǎn),定期盤點(diǎn),確保資產(chǎn)安全
    3、文件與檔案管理,管理公司文件,確保歸檔準(zhǔn)確,維護(hù)檔案系統(tǒng),確保信息安全。
    4、外聯(lián)與接待,接待來訪人員,安排差旅,與外部機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系,處理相關(guān)事務(wù)。
    二、其他職責(zé)
    1、監(jiān)督公司規(guī)章制度的執(zhí)行;提出優(yōu)化建議,提升管理效率。
    2、熟練使用辦公軟件,具備良好的溝通和組織能力。
    3、責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。
       
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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