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  • 基本信息

    • 工作地點：昭陽區

    • 招聘人數：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：不限

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    一、崗位職責：
    （一）負責擬定人力資源規劃，保證公司戰略目標的實現；
    （二）負責組織工作分析工作，擬定公司定崗定編和人員配置方案；
    （三）根據人力資源需求狀況，負責組織招聘工作；
    （四）負責組織員工培訓，識別并提高員工技能水平;
    （五）負責員工的績效考核管理，合理運用員工績效考核結果;
    （六）負責擬定公司的薪酬和福利方案并實施，定期對其應用效果進行評估;
    （七）負責組織員工勞動關系管理工作，規避勞動用工法律風險;
    （八）負責公司行政、人事、培訓管理工作;
    （九）負責公司的后勤事務;
    （十）負責組織處理來信來訪工作，建立與外部單位的良好關系;
    （十一）負責企業文化的營建與推廣，推動公司戰略實現;
    （十二）負責部門管理工作，確保部門職能的有效發揮;
    （十三）完成上級交辦的其他工作。
    聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！

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  • 聯系方式

    • 聯系人： 陳經理

    • 電       話：

    • 工作地址： 昭通市昭陽區二十一世紀 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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