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行政人力資源總監(jiān) 8-9K元/月
昆明榮城房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

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  • 1周前

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  • 14年

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  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：1000人以上
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：五華區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：總部

    • 年齡要求：30歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：5年

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    (一)崗位職責(zé)：
    1、根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
    2、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
    3、組織辦理員工績效考核工作并負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)考核、培訓(xùn)結(jié)果；
    4、負(fù)責(zé)在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作；
    5、受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜并負(fù)責(zé)及時(shí)解決；
    6、了解人力資源部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)，收集分析公司人事、勞資信息；
    7、審批公司員工薪酬表，報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn)后轉(zhuǎn)會計(jì)部執(zhí)行；
    8、加強(qiáng)與公司外同行之間的聯(lián)系；
    9、代表公司與政府對口部門和有關(guān)社會團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)；
    10、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    （二）任職要求：
    1.、年齡/性別要求：，男女不限；
    2、學(xué)歷/專業(yè)要求：人力資源相關(guān)專業(yè)，重點(diǎn)本科以上學(xué)歷；
    3、技能技巧：5-8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用相關(guān)辦公軟件及工具，具有良好的數(shù)字、文字處理能力及良好的寫作能力，普通話較為熟練；
    4、個(gè)人性格及素質(zhì)：具備綜合管理、溝通能力，責(zé)任心較強(qiáng)。
    （三）工作時(shí)間及地址：
    工作時(shí)間：朝九晚六，周天單休；
    工作地點(diǎn)：昆明市五華區(qū)小康大道286號榮城企業(yè)   （紅園路與小康大道交叉路口，和諧廣場旁）
    聯(lián)系我時(shí)，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 夏小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 昆明市五華區(qū)北市區(qū)小康大道286號 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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