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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:快速消費品(食品/飲料等)
  • 注冊資金:
  • 員工人數:200—500人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1.貫徹公司的相關規定、流程及制度,按照公司商務政策、銷售策略以及銷售流程開展銷售工作; 
    2.建立銷售部各項規章、工作流程并檢查、監督執行情況; 
    3.制定公司年度銷售計劃并合理分解,領導銷售團隊完成銷售目標、績效指標; 
    4.提升銷售滿意度,負責銷售滿意度改善和年度銷售滿意度目標達成; 
    5.負責銷售部的人員管理,包括員工滿意度、業績評估、人員培訓、人員儲備等;
    6.負責與平行部門的工作溝通與協調,定期向領導匯報工作,準時傳達各項信息到銷售部; 
    7.負責組織、召開銷售部工作例會,定期進行工作總結,及時溝通、協調,確保銷售部工作順利高效開展; 
    8.審核確認銷售部各項銷售報告、報表;
    9.依據公司要求,開展渠道銷售、KA銷售業務等; 
    10.配合市場部制定廣宣及市場活動計劃,協助搜集競品信息,以及執行市場營銷工作;
    12.按要求定期向公司真實、及時、準確地反饋信息等; 
    13.執行公司布置或委托的其他工作。
    任職要求:
    1.教育程度:大專及以上學歷,市場營銷、經濟管理或相關專業優先;
    2.從業經驗:5年以上食品行業銷售經驗,至少3年銷售管理經驗;
    3.具備技能:具有良好的管理與溝通能力,熟練使用辦公自動化軟件,有駕駛執照并能夠熟練駕駛;
    4.誠實、敬業、奉獻;
    5.良好的溝通協調能力,良好的社會交流能力;
    6、杰出的PPT和EXCEL處理能力。
    聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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