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昆明賢馬企業管理咨詢有限公司

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  • 11年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業
  • 所屬行業：教育/科研/培訓
  • 注冊資金：
  • 員工人數：50人以下
  • 營業執照：

  • 基本信息

    • 工作地點：盤龍區

    • 招聘人數：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：28歲以上-35歲以下

    • 工作經驗：2年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、安排完成公司內部行政工作；
    2、帶領團隊完成日常教學管理服務工作；
    3、跟蹤并反饋培訓項目的客戶滿意度，與客戶、講師及時溝通，確保項目執行效果；
    4、帶領團隊完成教學項目準備、實施及跟進工作；
    5、為學員提供必要的、專業的教學服務；
    6、客戶關系的聯絡與維護，售后服務的跟進；
    7、獨立帶領團隊完成中大型教學項目的實施。
    任職資格：
    1、身高要求：*** 1.62米以上，*** 1.70米以上；
    2、普通話標準，責任心強、具備良好的溝通能力、表達能力、協調能力及帶團隊能力；
    3、愿意在管理培訓行業發展和沉淀；
    4、具備良好的文案寫作能力，熟練應用OFFICE辦公軟件；
    5、熟悉管理培訓業務及流程， 有人力資源職業資格證書（無論級別）或培訓機構工作經驗者優先；
    6、有辦公室主任、行政主管從業經驗者優先；
    7、有活動、會議主持、演講等經驗1年以上者優先考慮；
    8、年齡（30—更佳）、性別不限。
    晉升通道：
    教學主管——〉項目負責人——〉公司合伙人，你所負的責任越大，你的報酬也會越高！
    公司提供的平臺：
    1、免費聽課學習，提升自我的機會。我們的師資都是來自北上廣深等地具備管理實戰經驗的老師，無論你是剛畢業的學生還是有多年工作經驗的職場人士，你都能從師資的課程里吸取到許多實用的職場知識，當然，前提是你要有一顆愿意學習、求上進的心。這也是這份職業帶給我們***的收獲！
    2、鍛煉自己的綜合協調能力。教學管理服務不是簡單的端茶倒水，而是在現場隨時關注老師與學員的互動，并與其他團隊成員協調學員、老師和我們機構三方之間的協作配合，共同完成培訓服務。
    3、自我提升空間。每月有自我上臺展示分享會，全方位培養人才，從行政、主持、拍照、修圖、做視頻等各方面培養人才。
    4、不一樣的發展空間。跟一群充滿朝氣的年輕人一起工作；跟一個有17年培訓管理經驗、熱愛培訓事？？？的老板學習談判技巧、銷售技巧、團隊管理技巧等；接觸**人士，拓寬自己的視野等。
    福利待遇
    雙休+底薪+主管級項目補貼+餐補+五險
    上班時間：8：30—17:30，周末雙休，按法定假日正常放假
    職位福利：餐補、節日福利、全勤獎、項目獎金、周末雙休
    聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！

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    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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