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江門市新會區二輕機械廠有限公司

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  • 17年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業
  • 注冊資金：1000萬－5000萬
  • 員工人數：1000人以上
  • 成立日期：1980年6月26日
  • 營業執照：

  • 基本信息

    • 工作地點：江門新會區

    • 招聘人數：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：2年

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    崗位要求
    1. 具備出色的溝通能力，能夠清晰、有效地與不同部門及層級的人員進行交流，善于協調各方資源。同時，擁有團隊領導能力，能夠激勵團隊成員，帶領團隊高效完成各項任務。
    2. 對新事物具備快速學習的能力，能夠迅速掌握新知識、新技能，并將其應用到實際工作中。
    3. 深入熟悉社會責任、質量管理等方面的體系管理要求，包括但不限于 ISO 相關標準、BSCI、SA8000等，能夠準確解讀標準條款，并將其轉化為公司內部的管理規范和操作流程。
    4. 擁有 “木材溯源” 相關工作經驗者優先考慮，熟悉木材行業的供應鏈管理、溯源系統的建立與維護，了解相關法律法規和行業標準。
    崗位職責
    1. 全面推動公司社會責任、質量管理等體系的建設與完善，根據公司戰略和行業要求，制定切實可行的體系推進計劃，并確保計劃的有效實施。
    2. 對體系運行情況進行持續跟進，定期組織內部審核和管理評審，及時發現體系運行過程中存在的問題和風險，并提出有效的改進措施。
    3. 負責維護公司社會責任、質量管理等體系的日常運行，確保各項管理活動符合相關標準和要求，協調各部門之間的工作，保障體系的順暢運行。
    4. 組織開展相關培訓活動，提高公司員工對社會責任、質量管理等體系的認知和理解，增強員工的合規意識和操作技能。
    5. 與外部認證機構、監管部門等保持良好的溝通與合作，及時了解行業動態和政策法規變化，確保公司體系的持續合規性。
    福利待遇：
    1、實行大小周，月休6天。
    2、購買五險（養老、醫療、生育、工傷、失業）、每月20日前準時出糧、訂單充足收入穩定。
    3、在職員工享受法定假期（元旦、春節、清明、五一、端午、中秋、國慶等），享受帶薪年假（5-15天）
    4、春節、中秋均有節日慰問金，根據工作成績有相應的年終獎金。
    5、夏天（每年5——9月）發放清涼飲料及每月相關工種補貼。
    6、定期組織免費職業體檢、有獎文體比賽、晚會、旅游等。
    7、公司食堂提供午、晚餐，有伙食補貼。
    聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！

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