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云南電科電力工程有限公司

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  • 2年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：工程/制造/機(jī)械,電氣/電力/水利,能源（電力/水利/礦產(chǎn)）
  • 注冊(cè)資金：1000萬(wàn)－5000萬(wàn)
  • 員工人數(shù)：50—100人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：文山市

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：27歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：5年

    • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上

    • 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    (1)全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理，包括：成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、資金管理、資產(chǎn)管理等；
    (2)建立健全財(cái)務(wù)管理體系，按需完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度；建立和完善內(nèi)部控制體系，定期檢查財(cái)務(wù)運(yùn)行情況，以滿(mǎn)足風(fēng)險(xiǎn)控制要求；
    (3)牽頭編制公司年度資金預(yù)算、審核月度資金預(yù)算；協(xié)助控制預(yù)算的執(zhí)行情況，每月進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行情況分析、匯報(bào)等工作；
    (4)定期編制綜合性財(cái)務(wù)分析報(bào)告或根據(jù)需要編制專(zhuān)項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)告，提出改善經(jīng)營(yíng)、加強(qiáng)管理的措施和意見(jiàn)，尤其對(duì)異常或可能造成重大損失的情況進(jìn)行判斷和預(yù)警。
    (5)對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理；
    (6)每個(gè)項(xiàng)目完工后，牽頭組織財(cái)務(wù)決算工作；
    (7)積極參與公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析和經(jīng)營(yíng)管理決策，當(dāng)好管理者的參謀和助手；
    (8)認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算，審核公司的各項(xiàng)費(fèi)用支出、編制記賬憑證，按時(shí)做好總賬分類(lèi)賬、編制各類(lèi)會(huì)計(jì)賬簿；
    (9)每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)工作，每年按稅務(wù)部門(mén)規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行所得稅匯算清繳工作，負(fù)責(zé)公司的年度審計(jì)、稅務(wù)檢查工作；
    (10)定期巡查項(xiàng)目部工作現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)項(xiàng)目部執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度/規(guī)定、項(xiàng)目收入情況、成本及費(fèi)用的支付等財(cái)務(wù)相關(guān)工作進(jìn)行全面的檢查及指導(dǎo)。
    任職要求：
    (1)財(cái)會(huì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
    (2)有2個(gè)以上建筑項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有電力/光伏行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
    (3)具備較強(qiáng)文字功底，熟練使用辦公軟件、常用財(cái)務(wù)軟件；
    (4)良好的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、工作認(rèn)真細(xì)致；
    (5)服從公司工作安排，常駐項(xiàng)目。
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