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  • 基本信息

    • 工作地點：官渡區

    • 招聘人數：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：11-15年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責：1、負責公司人力資源工作的規劃，建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規章制度；
    2、負責處理公司勞動合同糾紛；
    3、負責制訂和完善公司崗位編制，協助公司各部門有效地開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要；
    3、行政相關工作，協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務；
    8、負責匯總公司年度綜合性資料，組織起草公司綜合性的工作計劃、總結、報告、請示等文件；
    9、負責組織公司通用規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作；對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督導，推進公司；
    任職要求：1、全日制大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理相關專業；
    2、10年以上人力資源管理相關工作經驗，3年以上團隊管理經驗；
    3、做事精明干練，善于處理公司員工關系和處理勞動合同糾紛。
    4、薪資：4-6K，具體可以面談；
    5、上班時間：9-18點，周末雙休，節假日正常休息。
    聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！

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  • 聯系方式

    • 聯系人： 何宜霏

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 云南省昆明市昆明市環城東路東華小區冬青里1號安慶商會樓上

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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