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  • 4年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 員工人數(shù)：1000人以上
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：官渡區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：23歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    （一）、崗位職責：
    1、負責所轄區(qū)域商戶的開發(fā)、談判及合同簽署，協(xié)助招商執(zhí)行總監(jiān)推進招商工作開展；
    2、組織進行項目周邊商業(yè)市場調(diào)研分析，收集商業(yè)信息，及時反饋，并向招商執(zhí)行總監(jiān)提出建議方案；
    3、制定實施長、中、短期的招商計劃；編制招商資料，制定并執(zhí)行長、中、短期招商策略；
    4、負責已簽約的商家品牌的進場、籌備、開業(yè)及簽約商家進場前后的協(xié)調(diào)工作；
    5、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同，加強合同管理，確保合同切實履行；
    6、負責已簽約商戶合同條款變更、經(jīng)營條件變更等方面的談判協(xié)調(diào)工作；
    7、結(jié)合商場實際情況，合理規(guī)劃商業(yè)空間布局，不斷提升所負責品類商戶競爭力；
    8、建立商家品牌檔案，進行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實施，提交市調(diào)方案。
    （二）、任職條件：
    1、大專以上學(xué)歷，市場營銷或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)；
    2、具有優(yōu)質(zhì)客戶資源；
    3、有5年以上購物中心/百貨/零售行業(yè)招商相關(guān)工作經(jīng)驗；
    4、熟悉物業(yè)法律法規(guī)，熟悉招商工作流程，具備**的談判能力和團隊管理能力；
    5、責任感強，愛崗敬業(yè)，具備良好的洞察力和商業(yè)意識，具備**的溝通協(xié)調(diào)能力。
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