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  • 4年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):金融/銀行,咨詢/顧問(wèn)
  • 注冊(cè)資金:100萬(wàn)-500萬(wàn)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 成立日期:2016年3月18日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1.負(fù)責(zé)facebook東南亞cod推廣運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、流程搭建與團(tuán)隊(duì)管理:
     2.負(fù)責(zé)facebook賬號(hào)管理,優(yōu)化賬戶配置,建立賬戶風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制:
     3.負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境、產(chǎn)品特性制定facebook推廣計(jì)劃,管控推廣成本:
     4.持續(xù)關(guān)注平臺(tái)政策及行業(yè)趨勢(shì),不斷優(yōu)化推廣策略,降低賬號(hào)風(fēng)險(xiǎn),建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
     5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、績(jī)效指標(biāo)的制定,并輔導(dǎo)達(dá)成績(jī)效目標(biāo):
     6.負(fù)責(zé)跨團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)工作,并建立順暢高效的跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制:
     7.負(fù)責(zé)專業(yè)人才、后備管理人才培養(yǎng)、以及組織能力建設(shè)、團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張;
     8.參與新流程、新策略的測(cè)試、標(biāo)準(zhǔn)制定以及落實(shí)執(zhí)行。
    任職要求:
    1.本科及以上學(xué)歷,一年以上facebook推廣團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn):
    2.具備一套成熟的流量打法策略和方法體系,有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
    3.了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和前沿技術(shù),曾參與過(guò)業(yè)務(wù)模式變革項(xiàng)目,并有成功實(shí)施的案例;
    4.擅長(zhǎng)流程涉及與數(shù)據(jù)分析,能通過(guò)流程優(yōu)化。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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