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  • 基本信息

    • 工作地點：文山縣

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：25歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗：3年

    • 學歷要求：高中以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    一、本職：
    負責對應品牌的貨品運營管理，擬定并監(jiān)督落實所管品牌貨品運營管理方案，確保與符合公司發(fā)展需求。

    二、工作職責：
    1、負責所管理品牌的貨品運營管理，確保貨品運營正常；
    2、執(zhí)行所管理品牌客戶政策、供應商政策、商品政策、價格政策、促銷政策等經(jīng)營政策，確保實現(xiàn)品牌銷售目標，提升品牌銷售業(yè)績；
    3、執(zhí)行并落實公司規(guī)章制度及審批后的貨品運營管理方案；
    4、根據(jù)所管理品牌各店需求，擬定、審核并組織實施商品采購計劃，確保**時間完成；
    5、觀察發(fā)現(xiàn)所管品牌運營過程中存在的問題，對其作出糾正或提升方案并督促執(zhí)行，確保及時、有效；
    6、參與所管理品牌貨品調研分析，提交訂貨計劃并參加訂貨會；
    7、根據(jù)貨品運營管理業(yè)務需求，開發(fā)、維護與各供應商的關系，確保及時、有效；
    8、主動與直屬領導溝通所管品牌貨品運營情況，匯報運營過程中問題處理結果及工作計劃，提出遺留問題的解決方案，確保及時準確；
    9、負責執(zhí)行并撰寫所管理品牌市場調研分析報告，確保客觀、公正；
    10、向直屬領導提交所管品牌運營調整方案，包括貨品及業(yè)務流程等，確保與公司發(fā)展需求相匹配；
    11、負責對所管品牌同事的培訓、輔導與考核，確保科學、公正；
    12、學習公司規(guī)章制度及品牌運營管理知識與技能，總結運營管理經(jīng)驗，確保達成公司考核標準； 
    13、完成上級領導交辦的工作事項，并協(xié)助其他同事工作，確保按時按質完成；
    聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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