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合同經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng) 面議
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成都力倫建設(shè)工程有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：官渡區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：25歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：5年

    • 學(xué)歷要求：中專以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法規(guī)和公司的相關(guān)規(guī)章制度。
    2、按規(guī)定辦理與甲方計(jì)量工作，做到不錯(cuò)不漏。
    3、熟悉與發(fā)包人簽定的合同條款，尋找合同缺口和變更、索賠機(jī)會(huì)，參加辦理工程變更。收集整理索賠補(bǔ)差資料，跟蹤上報(bào)變更、索賠、補(bǔ)差、直至完成計(jì)量支付手續(xù)。
    4、協(xié)助管理外協(xié)隊(duì)伍，認(rèn)真分析外部專業(yè)分包承包單價(jià)，依據(jù)公司規(guī)定審核外部專業(yè)分包合同，辦理專業(yè)分包隊(duì)驗(yàn)工計(jì)價(jià)，確保外部專業(yè)分包結(jié)算價(jià)不超合同單價(jià)，并做好日常的專業(yè)分包管理工作。負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部專業(yè)分包隊(duì)伍的審查和跟蹤管理。
    5、嚴(yán)格控制合同外計(jì)價(jià)、點(diǎn)工計(jì)價(jià)、臺(tái)班計(jì)價(jià)。
    6、依據(jù)批復(fù)的責(zé)任成本計(jì)劃，協(xié)助項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)進(jìn)行責(zé)任成本分解，編制各項(xiàng)目責(zé)任成本目標(biāo)，并牽頭同各項(xiàng)目部簽定單位成本責(zé)任書(shū)。
    7、現(xiàn)場(chǎng)情況發(fā)生變化或不可抗力因素，負(fù)責(zé)項(xiàng)目責(zé)任成本調(diào)整的申報(bào)工作和項(xiàng)目各單位責(zé)任成本計(jì)劃調(diào)整工作，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理。
    8、下達(dá)施工生產(chǎn)計(jì)劃，定期進(jìn)行施工生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)，上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)、完整的信息資料。
    9、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目預(yù)算的日常工作，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)計(jì)劃合同人員崗位責(zé)任制，確保預(yù)算工作質(zhì)量。
    10、計(jì)合部長(zhǎng)每半年一次定期向上級(jí)書(shū)面報(bào)告本單位預(yù)算管理工作總體情況，向上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)述職。
    11、正確處理公司、項(xiàng)目部、項(xiàng)目分部間的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，以大局利益為重。
    12、按規(guī)定編制安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)計(jì)劃。
    13、完成項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 綜管部

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 昆明市官渡區(qū)昌宏西路高原明珠A座9樓 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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