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  • 7年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：大理市

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：22歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：2年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    任職要求
    1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、后勤管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
    2、具有兩年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，后勤管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    3、 熟悉后勤管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，具備豐富的物資采購(gòu)、辦公環(huán)境維護(hù)、安全保衛(wèi)等方面的管理經(jīng)驗(yàn)。

    專業(yè)技能
    1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效地組織和安排后勤人員的工作。
    2、熟悉物資采購(gòu)流程和市場(chǎng)行情，具備一定的談判技巧和成本控制能力。
    3、掌握辦公設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)和管理知識(shí)，能夠及時(shí)解決常見(jiàn)的問(wèn)題。
    4、熟悉安全管理相關(guān)法律法規(guī)和制度，具備應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

    職業(yè)素養(yǎng)
    1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
    2、具備良好的溝通能力和人際交往能力，能夠與各部門和外部供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系。
    3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)地為員工提供優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)。
    4、具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠在復(fù)雜的工作環(huán)境中高效地完成工作任務(wù)。
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