国产乱视频在线观看,激情航班h版在线观看,精品无码一区在线观看

一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理（房建） 10-15K元/月
高薪職位年終獎(jiǎng)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)全勤獎(jiǎng)有提成...
云南楚雄建華建設(shè)工程集團(tuán)有限公司

立即開聊
投遞簡(jiǎn)歷

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：楚雄市

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：男

    • 職位類型：SOHO

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限-50歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：11-15年

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    （1）項(xiàng)目全權(quán)負(fù)責(zé)：對(duì)于承擔(dān)的具體項(xiàng)目，代表公司對(duì)工程全面負(fù)責(zé)。
    （2）遵守政策法規(guī)：遵守國(guó)家和地方政府的政策、法規(guī)，執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度和上級(jí)指令，代表企業(yè)履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同。
    （3）組織管理團(tuán)隊(duì)：組織和調(diào)配精干高效的項(xiàng)目管理班子，確定項(xiàng)目各相關(guān)單位的協(xié)調(diào)界面、溝通規(guī)則和責(zé)權(quán)利關(guān)系。
    （5）全局管理：對(duì)項(xiàng)目全局進(jìn)行有效管理，完成成本質(zhì)量和進(jìn)度控制目標(biāo)。
    （6）協(xié)調(diào)各方關(guān)系：全面管理分包商供應(yīng)商，協(xié)調(diào)業(yè)主和相關(guān)單位，處理各方面關(guān)系，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。
    （7）解決重大問題：深入施工現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目執(zhí)行中出現(xiàn)的重大問題，處理出現(xiàn)的重大事故。
    （8）維護(hù)客戶關(guān)系：維護(hù)客戶關(guān)系。
    （9）匯報(bào)與監(jiān)督：匯總項(xiàng)目情況，就質(zhì)量/進(jìn)度/成本/風(fēng)險(xiǎn)等關(guān)鍵因素嚴(yán)格管控并定期匯報(bào)，接受公司監(jiān)督和指導(dǎo)。
    （10）施工現(xiàn)場(chǎng)管理：負(fù)責(zé)房建項(xiàng)目工程施工與甲方之間的關(guān)系協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)房建工程施工進(jìn)度、成本、質(zhì)量和安全控制。
    （11）施工組織設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)方案、項(xiàng)目實(shí)施方案和項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃。
    （12）資源協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)督促、檢查項(xiàng)目資料收集、整理、歸檔，定期編制項(xiàng)目周報(bào)、月報(bào)，并向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
    （13）工程款回款跟蹤。
    薪資：15萬元---30萬元（年薪）
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
    的求職者
    查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 張燕平

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 楚雄市開發(fā)區(qū)區(qū)火車站北側(cè)建華天匯財(cái)富金座16樓綜合辦 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
  • 投遞簡(jiǎn)歷
    立即開聊
×
完善簡(jiǎn)歷提醒
你當(dāng)前的在線簡(jiǎn)歷填寫不完整，現(xiàn)在投遞求職成功率不高， 建議先完善后再投遞，不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
去完善
暫不投遞
      

        2. 

      •