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云南一乘駕駛培訓(xùn)股份有限公司

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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：教育/科研/培訓(xùn)
  • 員工人數(shù)：1000人以上
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：官渡區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：28歲以上-42歲以下

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    一、市場調(diào)研與分析
    持續(xù)關(guān)注駕培行業(yè)動態(tài)、市場趨勢和競爭對手情況，收集相關(guān)信息并進行深入分析。
    開展市場調(diào)研活動，了解潛在學(xué)員的需求、偏好和消費行為，為制定營銷策略提供依據(jù)。
    二、營銷戰(zhàn)略規(guī)劃
    根據(jù)駕校的發(fā)展目標(biāo)和市場調(diào)研結(jié)果，制定整體營銷戰(zhàn)略和年度營銷計劃。
    確定營銷目標(biāo)、市場定位和營銷重點，規(guī)劃營銷資源的分配和使用。
    三、品牌推廣與塑造
    負責(zé)駕校品牌的策劃、推廣和維護，提升駕校的品牌知名度和美譽度。
    制定品牌傳播策略，包括線上線下的廣告宣傳、公關(guān)活動、口碑營銷等。
    四、渠道拓展與管理
    開拓和維護多種營銷渠道，如線上平臺、線下代理、合作企業(yè)等。
    評估渠道效果，優(yōu)化渠道組合，提高招生渠道的效率和質(zhì)量。
    五、營銷活動策劃與執(zhí)行
    策劃并組織各類營銷活動，如優(yōu)惠促銷、體驗課程、賽事活動等。
    確保營銷活動的順利執(zhí)行，監(jiān)督活動效果，及時進行調(diào)整和改進。
    六、銷售團隊管理
    組建、培訓(xùn)和管理營銷團隊，制定銷售目標(biāo)和績效考核制度。
    激勵團隊成員達成銷售目標(biāo)，提高團隊的銷售能力和業(yè)績。
    七、客戶關(guān)系管理
    建立和完善客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，提高客戶滿意度和忠誠度。
    跟進潛在學(xué)員的咨詢和轉(zhuǎn)化，處理客戶投訴，維護良好的客戶口碑。
    八、數(shù)據(jù)分析與決策
    收集、整理和分析營銷數(shù)據(jù)，如招生數(shù)量、渠道效果、客戶反饋等。
    根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，制定決策，優(yōu)化營銷策略和方案。
    九、預(yù)算控制與成本管理
    負責(zé)營銷預(yù)算的編制和管理，合理控制營銷成本。
    對營銷費用的使用進行監(jiān)督和評估，確保資源的有效利用。
    十、協(xié)同合作
    與駕校內(nèi)部其他部門保持密切溝通和協(xié)作，確保營銷工作與教學(xué)、服務(wù)等環(huán)節(jié)的順暢銜接。
    參與駕校的整體運營決策，提供營銷方面的專業(yè)建議和支持。
    聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 譚經(jīng)理

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 昆明市盤龍區(qū)世博旅游綜合大樓 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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