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四川鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

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  • 1周前

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  • 2年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊(cè)資金：5000萬以上
  • 員工人數(shù)：1000人以上
  • 成立日期：2009年12月30日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：錦江區(qū)

    • 招聘人數(shù)：10人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：20歲以上-35歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：不解決住宿問題

  • 職位描述

    招聘崗位：二手房、新房經(jīng)紀(jì)人、租賃經(jīng)紀(jì)人（30人）
    【崗位內(nèi)容】
    1、負(fù)責(zé)維護(hù)貝殼網(wǎng)、鏈家網(wǎng)線上渠道房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)；
    2、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
    3、了解客戶需求，給客戶匹配房源并進(jìn)行房源講解；
    4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作；
    5、負(fù)責(zé)公司資源開發(fā)、維護(hù)和積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
    【崗位要求】
    1、年滿，本科及以上學(xué)歷；
    2、具有良好的親和力、理解力、邏輯協(xié)調(diào)和溝通表達(dá)能力；
    3、工作積極主動(dòng)、注重團(tuán)隊(duì)合作、有較強(qiáng)抗壓力；
    4、客戶面對(duì)面溝通，有意愿提升自己的綜合通力；
    5、熟練使用辦公軟件；
    【公司薪酬】
    試用期：A0級(jí)別員工（即試用期/實(shí)習(xí)期）：統(tǒng)招本科及以上：試用期底薪5500元/月；
    （注：22屆實(shí)習(xí)生不能提交三方協(xié)議的應(yīng)屆實(shí)習(xí)生試用期薪資減少1000元）； 轉(zhuǎn)正后薪酬：按照保障薪資或業(yè)績(jī)提成孰高原則發(fā)放，提點(diǎn)25%-77%；（轉(zhuǎn)正之后以業(yè)績(jī)考核為導(dǎo)向，如果當(dāng)月提成工資低于底薪，按保障薪資2000-6000（職級(jí)高低）+2000績(jī)效完成情況對(duì)應(yīng)發(fā)放，當(dāng)月提成高于低薪拿提成，孰高原則）    注：業(yè)績(jī)?cè)礁撸狳c(diǎn)越高   
    崗位優(yōu)勢(shì)：成都市大范圍內(nèi)就近分配+業(yè)務(wù)板塊自由選擇+一對(duì)一師徒帶教 【上班時(shí)間和其它福利】：
    1、上班時(shí)間：早上9：00 中午12：00-13：30吃飯休息 晚下19：30下班（冬季作息時(shí)間提前到19：00下班）
    2、節(jié)假日正常放假休息；
    3、入司滿一年之后帶薪年假5天；
    4、每個(gè)月正常休息4天；
    5、“三節(jié)送禮”；
    6、入司滿2年后孝順金；
    【公司福利】：
    個(gè)人福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、精英社國(guó)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)、學(xué)歷提升計(jì)劃、節(jié)日禮物
    孝敬父母：孝順金、節(jié)日送禮、“贏親情人民大會(huì)堂國(guó)宴”
    健康關(guān)懷：年度免費(fèi)體檢、格林互助金（家屬也可以享受）
    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：集體婚禮、單身聯(lián)誼活動(dòng)、文體活動(dòng)、戶外拓展
    【發(fā)展方向】：
    【運(yùn)營(yíng)管理方向】經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理（MVP）→商圈經(jīng)理（SVP）→區(qū)董→運(yùn)營(yíng)總監(jiān)（DVP）→分公司總經(jīng)理
    【職能管理方向】職能專員→ 職能主管→ 職能經(jīng)理→ 職能總監(jiān)（各職能版塊可選擇競(jìng)聘晉升）
    【招聘流程】:
    現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷—HR面試官初試—大區(qū)業(yè)務(wù)總監(jiān)復(fù)試—發(fā)放offer—培訓(xùn)（2天線上業(yè)務(wù)+3天門店試崗）—報(bào)到入職   
    面試通過者就近分配：1000余家連鎖店遍布成都市區(qū)范圍內(nèi)，可就近分配工作地址；
    面試地址：成都市武侯區(qū)龍騰東路中海大廈12樓  鏈家成都總部

    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 王倩

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 四川省成都高新區(qū)錦城大道805號(hào)

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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