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  • 2年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:商業/貿易/進出口,娛樂休閑/餐飲/服務
  • 員工人數:200—500人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、每日對員工的考勤、儀容儀表和服務規范執行情況進行監督與管理
    2、對員工進行公平公正的工作分配及績效考核;
    3、抓好員工隊伍的基本建設,熟悉和掌握員工的思想狀況,時時激勵員工保持高昂的工作熱情,形成良好的工作狀態,讓員工具 有強烈的使命感、責任心和進取心。
    4、不斷的對員工進行在職培訓,以促進員工整體的業務水平,提高門店員工的工作效率;
    5、維護單店的清潔衛生、進行單店安全管理,按區域安排責任落實到人,由店長檢查落實。
    6、在營業結束后,店長應對店內的消防設施、煤氣、 電源、水源等環節的核實檢查,確保安全工作萬無一失。
    7、監督和審核店內財務及進行成本控制
    8、宣揚公司經營理念和企業文化

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