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酒店OTA運(yùn)營經(jīng)理 5-7K元/月
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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責(zé):
    1.知曉各大酒店渠道運(yùn)營規(guī)則,負(fù)責(zé)國內(nèi)外酒店OTA運(yùn)營業(yè)務(wù),包括上線、日常運(yùn)營維護(hù)、資源申報(bào)等
    2.對(duì)酒店的各項(xiàng)線上線下經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行持續(xù)性跟蹤和監(jiān)控,適時(shí)給出合理的經(jīng)營建議,提供具體方案,推動(dòng)酒店經(jīng)營能力的改善。
    3.處理酒店臨時(shí)需求,維護(hù)日常關(guān)系
    2、通過數(shù)據(jù)整合和分析,綜合對(duì)比各平臺(tái)優(yōu)勢和收益,關(guān)注各平臺(tái)各個(gè)酒店的運(yùn)營狀況。 
    3、不斷優(yōu)化線上運(yùn)營,增加OTA客戶滿意度。
    4、和各平臺(tái)對(duì)接,制定各個(gè)平臺(tái)的營銷方案,獲得平臺(tái)流量支持。

    崗位要求:
    1.年齡23~,身體健康,身材勻稱,儀表端莊,無不良嗜好;
    2.學(xué)歷不限,市場營銷、電子商務(wù)、旅游管理、酒店管理專業(yè)優(yōu)先;
    3.有1年以上在線旅游業(yè)運(yùn)營、OTA運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    4.大專及以上學(xué)歷,自主學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能突破固定思維。 
    5.線上OTA(攜程,美團(tuán),飛豬等)各渠道運(yùn)營規(guī)則清晰,具備實(shí)操能力。 
    6.具備數(shù)據(jù)整合分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析給出正確的業(yè)務(wù)決策支持。

    工作時(shí)間:9:00--18:00 周末雙休

    福利待遇:
    1、轉(zhuǎn)正購買⑤險(xiǎn)
    2、定期團(tuán)建(**員工旅游獎(jiǎng)勵(lì))
    3、入職滿一年,帶薪年假
    4、國家法定節(jié)假日
    5、節(jié)日福利、生日福利
    (薪資:4000--7000(底薪+提成); 工作地點(diǎn):昆明市恒隆廣場; 職位類型:電商運(yùn)營;人數(shù) 2人)
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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