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  • 3年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:批發/零售
  • 注冊資金:100萬以下
  • 員工人數:200—500人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1、負責經銷商進銷存管理;負責區域內產品信息傳遞、走訪、產品調查等。
    2、根據區域內銷售情況,合理配置貨源,有效跟進貨品的補貨、維修、售后等工作。
    3、定期維護客戶(含大客戶、零售客戶)及商家的關系。
    4、及時更換物料和陳列,落實終端店鋪形象、員工形象,提升品牌力量。
    5、負責區域內導購招聘、培訓、考核、銷售目標分解等管理工作。
    6、負責區域內新品上市和促銷活動,及領導安排的其他臨時性工作。

    任職資格:
    1、本分、誠信、踏實、創新、學習。
    2、有一定銷售管理經驗優先,或熱愛銷售行業,喜歡和人溝通交流。

    福利待遇:
    1、試用期2個月,待遇2500-3500元/月(根據試用期工作評分計算)。
    2、專職述職通過后,待遇4000-8000元/月(依據述職評分定薪)。
    3、五險+話補+節假日福利+生日福利。

    聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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