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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述:根據(jù)公司發(fā)展目標,負責(zé)人力資源招聘相關(guān)的工作,配合人力資源主管建立人力資源招聘與配置的管理體系,完成公司各部門各崗位的人員招聘補充工作。
    任職要求:具有一定的人員招聘甄選、評估工作經(jīng)驗;具有一定的文字功底,熟練計算機軟件的應(yīng)用。善于溝通協(xié)調(diào);具有良好的判斷力,較強的觀察力;為人正直、誠實,具有較強的責(zé)任感。
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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