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  • 基本信息

    • 工作地點：盤龍區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：女

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：23歲以上-35歲以下

    • 工作經(jīng)驗：3年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    一、崗位職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)公司各部員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等手續(xù)，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等；
    2、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會保險投保、申報，公司社保基數(shù)申報、調(diào)整、年檢等工作，及時掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策；
    3、組織、安排公司會議，或會同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動，做好會議記錄，整理會議記要；
    4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)；
    5、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作；
    6、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動；
    7、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實；
    8、熟悉商務(wù)、行政部其他崗位工作，必要時替崗；
    9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

    二、任職資格
    1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
    2、年齡23-35之間，有責(zé)任心，男女不限，有行政人事工作經(jīng)驗的優(yōu)先；
    3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
    4、具有**的書面、口頭表達(dá)能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強；
    5、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件。

    三、薪酬福利待遇：
    試用期3000元，雙休，國家法定節(jié)假日均有。轉(zhuǎn)正后根據(jù)實際工作能力調(diào)增工資。
    聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 林總

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 北京路金江小區(qū)瑞園2棟2單元802 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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