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人力資源總監(jiān) 面議
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云南華心智庫人力資源服務(wù)管理有限公司

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  • 1周前

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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：中介/專業(yè)服務(wù)
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：五華區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：28歲以上-50歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：本科以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)計劃的實(shí)施；
    2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計人力資源管理模式（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工關(guān)系體系的全面建設(shè)）；
    3、制定和完善人力資源管理制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)人力資源制度的實(shí)施；
    4、定期向公司分管副總裁提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本，優(yōu)化組織隊(duì)伍；
    5、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題；
    6、負(fù)責(zé)公司的整體企業(yè)文化建設(shè)。
    任職資格:
    1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
    2、五年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上同崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
    3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；
    4、很強(qiáng)的計劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；有親和力，很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心；
    5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力；
    6、有勞務(wù)派遣從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
    聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 李老師 王老師

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 昆明市五華區(qū)滇緬大道2769號林與堂D棟 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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