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加氣工/操作工 3-4.5K元/月
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  • 基本信息

    • 工作地點：文山縣

    • 招聘人數(shù)：6人

    • 性別要求：男

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：20歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗：1年

    • 學歷要求：中專以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    、加氣工/操作工：6名，**，學歷要求：中專及以上學歷，專業(yè)不限；能吃苦耐勞，接受夜班倒班者優(yōu)先考慮。工資待遇：試用期三個月，2000元/月，轉(zhuǎn)正后底薪+加班工資+補助。

    （二）其他要求
    1、遵紀守法，誠實負責，勤奮敬業(yè)、具有良好的個人品質(zhì)，無不良記錄。
    2、有較強的適應能力與心理承受能力，服從公司管理及工作安排。
    3、能吃苦耐勞，做事積極，抗壓能力強，有責任心。
    三、福利待遇
    1、試用期為期3個月，3個月滿合格后轉(zhuǎn)為正式員工（表現(xiàn)**可提前轉(zhuǎn)正）。公司將繳納“五險一金”。
    2、公司開設員工食堂，方便員工就餐，并提供免費午餐。
    3、不定期提供員工專業(yè)技能培訓及外出學習交流的機會。
    4、入司滿一年以上可享受帶薪年假和員工旅游等福利。
    5、節(jié)假日（如春節(jié)、中秋等）公司統(tǒng)一發(fā)放福利用品。
    6、公司每年安排員工進行免費體檢。
    四、職業(yè)發(fā)展
    1、公司內(nèi)部中基層管理崗位采取公開競聘的方式競爭上崗，只要肯努力，有上進心，公司都會為員工提供職業(yè)發(fā)展通道。
    2、公司不定期提供員工專業(yè)技能培訓及外出學習機會，每年組織開展任職資格等級和基層技能等級的評定工作。
    五、招聘流程：投遞簡歷→簡歷篩選→主管面試→總經(jīng)理面試
    聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 劉小姐

    • 電       話：

    • 工作地址： 文山市文華路4號 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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