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云南洽熙信息技術(shù)有限公司

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  • 6年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
  • 注冊(cè)資金：
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：盤(pán)龍區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：18歲以上-28歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    崗位要求
    ①有敏銳的洞察能力，感受得到市場(chǎng)的變化，提前做出應(yīng)對(duì)措施。
    ②業(yè)務(wù)熟練，技能過(guò)硬，年齡在之間，男女不限，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    ③有較強(qiáng)的綜合管理能力，秉公辦事，公平待人
    ④工作態(tài)度端正，有上進(jìn)心，工作積極
    ⑤愿意從事管理工作，良好的邏輯思維，善于推動(dòng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展

    崗位職責(zé)
    ①熟悉店內(nèi)各個(gè)崗位的工作流程，對(duì)新員工進(jìn)行業(yè)務(wù)分配和指導(dǎo)工作
    ②處理店內(nèi)的日常事務(wù)，負(fù)責(zé)店長(zhǎng)工作文件的分類(lèi)歸檔
    ③管理門(mén)店的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，包括招聘人員，員工的培訓(xùn)、考核等
    代表門(mén)店進(jìn)行對(duì)外關(guān)系的維護(hù)和協(xié)調(diào)工作，保持與合作商良好的合作關(guān)系
    ④負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄，盤(pán)點(diǎn)貨品庫(kù)存，監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收，商品的陳列，商品的質(zhì)量和員工的服務(wù)態(tài)度
    ⑤不定期主持本店的會(huì)議，貫徹執(zhí)行規(guī)范服務(wù)，及時(shí)處理解決顧客異議，開(kāi)展顧客服務(wù)活動(dòng)，培養(yǎng)忠實(shí)顧客
    薪資待遇：

    1.、無(wú)責(zé)底薪+獎(jiǎng)金，轉(zhuǎn)正后統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；
    2.、提供免費(fèi)的公寓住宿；水電全免、拎包入住；
    3、每年2-4次集團(tuán)會(huì)議和國(guó)內(nèi)外休閑旅游，每季度公費(fèi)旅游，公司不定期（平均一周一次）舉行聚餐旅游KTV等活動(dòng)；生日當(dāng)天有生日蛋糕、生日禮物，（公司旅游、聚餐、KTV，戶內(nèi)外拓展等活動(dòng)）；
    4.新人前期有主管及經(jīng)理一對(duì)一帶；
    5.國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日正常休息；
    6、工作較簡(jiǎn)單，工作氣氛，氛圍好；
    7、公平、公正、公開(kāi)的晉升空間，職位上升快且公平公正公開(kāi)透明晉升。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 付經(jīng)理

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    • 工作地址： 昆明市盤(pán)龍區(qū)北京路摩瑪大廈2期A座1609室 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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