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廣東因博檢測技術服務有限公司

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  • 6年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：檢測/認證
  • 注冊資金：1000萬－5000萬
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 成立日期：2018年9月18日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：揭陽榕城區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：質(zhì)量管理部

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：1年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    任職資格要求：
    1.大專及以上學歷，食品質(zhì)量、化學分析等相關專業(yè)。兩年以上質(zhì)量管理或第三方檢測質(zhì)量管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
    2.熟悉各類評審規(guī)則及實驗室質(zhì)量管理體系，有 CMA 或 CNAS 審核經(jīng)歷。
    3.熟練運用質(zhì)量檢驗及問題分析方法，能初步判斷質(zhì)量異常。
    4.熟練使用辦公軟件，具備扎實分析基礎，溝通能力強，善于獨立解決問題。
    5.團隊協(xié)作意識佳，工作細致，執(zhí)行力、責任心和抗壓能力強，服從工作安排，適應加班。
    崗位職責描述：
    1.跟進認定認可工作，完成系統(tǒng)填報、資料上傳，熟悉評審規(guī)則與系統(tǒng)操作。
    2.安排跟進外部質(zhì)量控制，整理相關資料，掌握能力驗證信息。
    3.協(xié)助組織內(nèi)部審核，編寫內(nèi)審報告。
    4.組織文件評審，撰寫文件評審報告。
    5.制定管理評審計劃，跟進改進項，編寫管理評審報告。
    6.開展標準查新與下載。
    7.受理并跟進客戶投訴，熟悉處理流程。
    8.管理技術與質(zhì)量文件，負責文件分發(fā)、回收及歸檔。
    9.管理檔案，處理借閱、查閱事務。
    10.收集統(tǒng)計質(zhì)量目標數(shù)據(jù)，協(xié)助開展質(zhì)量控制活動。
    11.負責工作區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清潔，6S整理工作。
    12.服從工作調(diào)配，適應加班，完成領導交辦任務。
    相關福利：
    1.文化活動：團建活動、年會活動等。
    2.多元保障：社保、公積金、年終獎及工齡獎等。
    3.貼心關懷：定期免費體檢、生日禮物、食宿全包等。
    4.帶薪暢休：年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、法定假期等。
    5.專業(yè)培訓：支持員工參加內(nèi)外部培訓、行業(yè)會議等，提升專業(yè)水平。
    聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 林小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 揭陽市榕城區(qū)東陽街道新林工業(yè)區(qū) 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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