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人力資源經(jīng)理/主管 6-8K元/月
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投遞簡(jiǎn)歷

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：玉龍納西族自治縣

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：28歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：5年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    1、制定人力資源管理規(guī)章制度，監(jiān)督人力資源管理制度的有效執(zhí)行情況；
    2、人力資源規(guī)劃與開(kāi)發(fā)，為重大人事決策提供建議和信息支持，配合企業(yè)管理部進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)；
    3、招聘管理、依據(jù)企業(yè)各部門的人次需求做人才配置計(jì)劃；
    4、培訓(xùn)管理、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求，針對(duì)各類崗位員工設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施部署；
    5、績(jī)效考核管理：監(jiān)測(cè)、監(jiān)控績(jī)效考核合理性、公正公平性及考核成效匯報(bào)；
    6、薪酬福利管理，引進(jìn)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬管理體系，組織制定企業(yè)的薪酬政策、負(fù)責(zé)完成員工的薪酬福利管理制定及監(jiān)管監(jiān)測(cè)；
    7、勞資管理：做好勞資風(fēng)控管理；
    8、人事部員工管理及各項(xiàng)工作計(jì)劃及完成率監(jiān)管；
    根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)做人才戰(zhàn)略規(guī)劃和提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)。
    有北上廣企業(yè)人力資源管理工作優(yōu)先考慮，薪資可面議。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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